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Titre
Text copied to clipboard!Responsable conformité
Description
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Nous recherchons un Responsable conformité pour diriger et gérer les activités liées à la conformité au sein de notre organisation. Ce rôle est essentiel pour garantir que toutes les opérations respectent les lois, règlements et normes internes applicables. Le Responsable conformité travaille en étroite collaboration avec les différents départements pour identifier les risques de non-conformité, développer des stratégies de mitigation et assurer la formation continue des employés sur les exigences réglementaires. Il est également chargé de surveiller les évolutions législatives et réglementaires afin d'adapter les politiques internes en conséquence. Ce poste requiert une forte capacité d'analyse, un sens aigu de l'éthique et une excellente communication pour sensibiliser et mobiliser les équipes autour des enjeux de conformité. Le candidat idéal possède une expérience significative dans le domaine de la conformité, une connaissance approfondie des réglementations sectorielles et une aptitude à gérer des projets transversaux. En tant que Responsable conformité, vous jouerez un rôle clé dans la protection de l'entreprise contre les risques juridiques et réputationnels, tout en favorisant une culture d'intégrité et de transparence.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Développer et mettre en œuvre des politiques de conformité adaptées à l'entreprise.
- Surveiller les activités internes pour assurer le respect des réglementations en vigueur.
- Former et sensibiliser les employés aux exigences légales et aux bonnes pratiques.
- Réaliser des audits internes pour identifier les risques de non-conformité.
- Collaborer avec les autorités réglementaires et répondre aux demandes officielles.
- Analyser les évolutions législatives et adapter les procédures en conséquence.
- Gérer les incidents de non-conformité et proposer des mesures correctives.
- Rédiger des rapports de conformité destinés à la direction et aux parties prenantes.
- Assurer une veille réglementaire continue dans le secteur d’activité.
- Conseiller les équipes opérationnelles sur les questions de conformité.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en droit, gestion des risques ou domaine similaire.
- Expérience professionnelle d’au moins 5 ans en conformité ou audit.
- Connaissance approfondie des réglementations applicables au secteur.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Sens de l’éthique et intégrité irréprochable.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de conformité.
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes.
- Expérience en gestion de projets transversaux.
- Maîtrise de l’anglais professionnel est un plus.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en matière de conformité réglementaire ?
- Comment gérez-vous les situations de non-conformité au sein d’une organisation ?
- Pouvez-vous décrire une politique de conformité que vous avez développée ?
- Comment assurez-vous la veille réglementaire dans votre travail ?
- Quelle est votre approche pour sensibiliser les employés aux enjeux de conformité ?
- Comment collaborez-vous avec les autorités de régulation ?
- Quels outils utilisez-vous pour le suivi et le reporting de conformité ?
- Comment priorisez-vous les risques de conformité dans une entreprise ?
- Avez-vous déjà géré un audit de conformité ? Si oui, comment ?
- Comment maintenez-vous vos connaissances à jour dans ce domaine en constante évolution ?
